建筑和工程曾经是--而且往往仍然是--男性占主导地位的行业。但在 Exyte，女性正在改变这一现状。作为专家和经理，她们激励着同事和刚刚开始职业生涯的人才。Selina Jiang 和 Sophia Bruttel 是 Exyte 的两位女性楷模，她们在两个不同的大洲为设计和工程领域铺平了道路。
"Selina Jiang 说："我从未申请过更高的职位。"我的上司认可我的才能和潜力，鼓励我在职业生涯中更上一层楼。现在，她是一名高级工程经理，在上海领导一个 50 人的团队，负责先进技术设施领域最复杂的项目。她在 Exyte 工作了近二十年，从未觉得自己的性别是一个障碍。
"我鼓励团队中的年轻女性"。
每个人都需要了解全局
她如何形容 Exyte 在各个领域的优秀人才？对 Selina 来说，最重要的是决心、可靠性、积极的氛围，最重要的是：团队精神。仅仅来回发送电子邮件是不够的。你们必须面对面地交流。团队中的每个人都需要了解项目的全局，"Jiang 说。
Selina 的职业生涯始于项目空间管理协调员，这份工作让她接触到了许多不同的系统。这份工作让她接触到了许多不同的系统。这些经验帮助她在下一份工作中成为一名工艺公用事业工程师，负责超纯水和废水处理系统设计长达五年之久。
当她晋升到管理层时，起初并不完全清楚自己的实际工作是什么。"我不得不去问项目经理我应该做什么，"Selina 笑着说。"Exyte给予我的耐心和信任让我心怀感激。无论是对 Selina 还是对 Exyte 来说，这种耐心和信任都得到了回报，因为 Selina 的个人成长与公司的发展相得益彰。"管理一个大团队或大项目始终是一项挑战，但我对此充满期待，"Selina 说。
我们都是流程团队中的女性
Selina Jiang 长期担任领导职务，而 Sophia Bruttel 在公司的职业生涯才刚刚开始。这位 30 岁的德国人在斯图加特大学攻读机械工程和能源技术专业后，首先在学术界工作，然后于 2021 年加入 Exyte。
"在学习期间的兼职和实习中，我经常是团队中唯一的女性。"但当我开始在 Exyte 工作时，我对这里有这么多女性员工感到惊讶。事实上，在我目前的项目中，我们的流程团队都是女性。
对 Bruttel 来说，成为一名女工程师并不是什么大不了的事，她相信越来越多的女性被工程专业所吸引。"我从来没有觉得自己在工作中不被重视。你必须喜欢你所做的事情，否则你不会走得太远。"Bruttel 笑道。
工艺团队负责各种需要与供应商协调的工作流程。Bruttel 负责管理存放化学品的巨大不锈钢罐。
"Bruttel 说："工厂生产的化学品用于电晕测试和血糖测试。她很高兴 Exyte 的客户中有制药公司等。"能成为一家帮助改善人们生活的公司的一员，真的很高兴"。
丰富多彩的工作
选择 Exyte 作为雇主对 Bruttel 来说是一个正确的决定。她喜欢这份工作所提供的多样性，不仅因为有不同业务领域的客户，还因为这份工作涉及到现场，而不是呆在电脑前。"布鲁特尔说："设计阶段一结束，你就得去现场，这很令人兴奋。
因此，她工作的一部分就是反复出差，在其他城市和国家工作，这一点也非常吸引人。
"例如，我喜欢运动，通过 Exyte 的 Wellpass 计划，我可以在德国 5000 个不同的体育场馆进行训练，而无需加入俱乐部。
至于 Bruttel 希望在 Exyte 实现的目标，她认为世界是她的。她说："我想在更多的项目中积累经验，然后最终成为一名首席工程师，"在 Exyte，这是女性自然而然的职业规划。